Für Versicherungen und Behörden

Zunehmende Inanspruchnahme

Versicherungen und Sozialhilfebehörden sehen sich seit Jahren einer steigenden Anzahl von Versicherten und Klienten mit psychischen Problemen gegenüber. Die Wirksamkeit von Case Management und Integrationsmassnahmen ist bei Personen mit psychischen Störungen geringer als bei körperlich Erkrankten. Dies liegt auch an der oft unklaren medizinisch-beruflichen Ausgangslage und der manchmal erschwerten Kommunikation zwischen Versicherungen und behandelnden Ärzten.

Assessment Arbeitsfähigkeit und psychische Gesundheit

Versicherungen geben häufig medizinische Gutachten in Auftrag, um gegen Verfahrensende Leistungsansprüche abzuklären. Hingegen fehlt es bei Beginn des Verfahrens oft an fundierten medizinisch-beruflichen Informationen. WorkMed verbessert durch fokussierte Assessments die Planung von gezielten Eingliederungsmassnahmen.

WorkMed hat eine neue Form von sogenannten beruflichen Standortbestimmungen entwickelt. Diese fundierten Abklärungen unter ärztlicher Leitung werden ambulant von spezialisierten Fachpersonenn durchgeführt und können überregional von allen Deutschsprachigen Versicherten in Anspruch genommen werden. Innerhalb von vier Wochen nach der Erstkonsultation erfolgt ein schriftlicher Bericht zuhanden des Auftraggebers mit sämtlichen arbeitsrelevanten Resultaten und Beurteilungen sowie praktischen Empfehlungen für die Eingliederungsplanung und für alle Beteiligten. Mit mehreren Versicherungen und Behörden besteht eine Leistungsvereinbarung.